中共南宁市纪律检查委员会 南宁市监察局

中共南宁市纪律检查委员会机关关于2015年度机关绩效考评公众评议意见整改方案

  来源:市纪委    发布时间:2016-10-01 16:23
  中共南宁市纪律检查委员会机关
  关于2015年度机关绩效考评
  公众评议意见整改方案

  根据南宁市绩效考评领导小组办公室《关于做好2015年度南宁市机关绩效考评公众评议意见整改工作的通知》(南绩办〔2016〕98号)的要求,我委局从《2015年度南宁市机关绩效考评公众评议意见表》中梳理出涉及本单位的意见建议共一条,即“市纪委管好自己的人,做好自身的约束”。为认真落实公众评议意见,举一反三,切实解决纪检监察干部队伍监管中存在的问题和不足,特制定整改方案如下。
  一、指导思想和目标要求
  (一)指导思想
  认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和全国、全区纪检监察干部监督工作座谈会议精神,坚持严管厚爱,信任不能代替监督,切实担负起从严治党、强化干部教育管理的主体责任和监督责任,坚决把纪律和规矩挺在前面,不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。
  (二)目标要求
  结合“两学一做”学习教育,坚持问题导向,把边查边改、立行立改贯穿公众评议意见整改工作始终,强化自我监督,自觉接受党和人民监督,努力在打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍上见实效,在严明纪律严守规矩上见实效,在提升机关绩效考评群众满意度上见实效。
  二、整改措施及责任分工
  (一)狠抓能力素质提升,扛起纪检监察干部监管责任
  1.抓好思想教育。建立常态化教育机制,以“两学一做”学习教育为契机,实施“能力素质作风硬化工程”,引导纪检监察干部坚定理想信念,坚守共产党人精神追求。建立案例警示教育机制和约谈提醒机制,及时了解掌握委局机关干部和派驻机构干部的思想、工作和生活状态,及时发现苗头性、倾向性问题。
  牵头领导:雷沛进、农江平
  责任部门:干部监督室、组织部、机关党委
  完成时限:12月底前
  2.抓好业务培训。全面实施“周学月训”、“学思践悟”讲坛活动,举办纪检监察系统业务培训班,开展“跟案培训”、实战练兵的培训,解决派驻机构、县区和乡镇纪检干部不会办案、办不了案的问题,助推全市党风廉政建设和反腐败工作。
  牵头领导:雷沛进
  责任部门:组织部
  完成时限:12月底前
  3.增强规矩意识。坚持以严的标准要求干部,以严的措施管理干部,以严的纪律约束干部,严明纪律规矩。进一步严格监督执纪问责审批程序,规范审批流程,做到分级审批,严格审查。
  牵头领导:麻清源、邱卫新
  责任部门:案件监督管理室
  完成时限:11月底前
  (二)狠抓队伍日常监督,健全纪检监察队伍监督机制
  1.规范执纪监督权力运行。按照 “独立”、“分离”、“轮换”的原则,进行机制设计,线索管理、审查、审理相对独立,管人、管钱、管案相对分离,不定期调整领导分工,形成监督制约机制。
  牵头领导:尹士申、雷沛进
  责任部门:组织部
  完成时限:10月底前
  2.强化干部日常监管。坚持问题导向,建立纪检监察干部执行公务重大事项报告和回避、保密等一系列制度,严格履行报批程序。建立干部监督室、机关党委、组织部情况通报和定期督查机制,同时加强对干部“八小时”外监管,防止干部因监督缺位而导致权力滥用、行为失范。
  牵头领导:尹士申、雷沛进、农江平
  责任部门:组织部、机关党委、干部监督室
  完成时限:12月底前
  3.规范内部工作流程。对机关各部门和派驻机构的工作职能和流程进行再梳理,明确各部门权力和职责清单,把规范权力运行贯穿于日常工作的各个环节。着重制约信访举报件处置、问题线索处置、执纪办案审查、执纪审理定性量纪四个环节的自由裁量权,做到流程不可变、操作不可逆,防止违规违纪问题发生。
  牵头领导:李跃军、晏尔
  责任部门:办公厅
  完成时限:12月底前
  (三)狠抓从严查处问责,铁面执纪打造过硬队伍
  1.明确专人主抓。配备2名以上专职人员负责市级纪委干部监督工作,明确县级纪委和派驻机构有专人负责干部监督工作。对全市纪检监察干部实行分级监督机制,明确各级干部监督对象,结合实际建立执纪审查分区协作办法。
  牵头领导:尹士申、农江平
  责任部门:干部监督室
  完成时限:11月底
  2.开展内部巡察。根据全区干部监督工作会议精神和《南宁市纪检监察机关内部督察暂行办法》要求,对县区纪检监察机关、派驻机构和市纪委机关各部门不定期开展专项巡察,重点查处纪检监察干部违反办案纪律、跑风漏气、通风报信、违反廉洁纪律等行为,切实解决“灯下黑”问题。
  牵头领导:尹士申、农江平
  责任部门:干部监督室
  完成时限:12月底前
  3.正确运用“四种形态”。坚持用六大纪律去衡量纪检干部的行为,抓早抓小,动辄则咎,做到小错批评提醒,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,使党纪轻处分、组织处理经常使用,防止小错酿成大错,违纪走向违法。
  牵头领导:麻清源、黄海燕
  责任部门:信访室、案件监督管理室
  完成时限:12月底前
  三、工作要求
  (一)加强领导,落实责任。建立市纪委常委牵头抓整改责任制,每位领导班子成员既要抓好牵头负责的整改,又要抓好个人的整改,为全市纪检监察干部树立标杆,作出榜样和示范。各责任部门主要负责人对涉及本部门的整改任务负直接责任,确保每项整改任务落到实处。
  (二)细化措施,强化督查。市纪委干部监督室按照责任分工、措施任务和时限要求,建立整改落实台帐制度,实行销号式管理,确保意见整改件件有回音、有落实。加大执纪问责力度,对整改工作态度不认真、措施不明确,整改不力的部门和人员,严肃追究责任。
  (三)接受监督,确保实效。按照市绩效办的要求,印发整改方案,在政府网站公开,公示整改内容,接受社会各界监督。加强对整改工作的跟踪落实,做到问题整改不到位不放过,整改效果不明显不放过,确保公众评议意见整改落到实处、终端见效。


编辑:周悉妮